Служба исследований HeadHunter провела опрос и выяснила, что зима благотворно влияет на эффективность труда жителей Перми. 44% работников уверяют, что в этот период меньше соблазнов, поэтому они больше времени отводят работе.
Каждого третьего бодрят морозные деньки, что заставляет их быть куда активнее в решении рабочих вопросов. А вот каждого пятого холода вынуждают оставаться в офисе в обеденные часы и более усердно заниматься делами. Тем не менее, почти у четверти сотрудников работа зимой принимает вялотекущий характер. 25% пермяков признаются, что чувствуют себя сонными и неактивными, у них пропадает всякое желание что-то делать, а пробки на дорогах еще и провоцируют опоздания.
Несмотря на все это, лишь 4% опрошенных предпочитают брать зимой отпуск, чтобы поднять себе настроение, взбодриться и приняться за работу со свежими силами. А ведь в таком отдыхе, судя по ответам, есть масса преимуществ. Плюс ко всему, объединив новогодние праздники с отпуском, работникам удается устроить себе настоящие каникулы (20%).
«К слову, спасаться от зимнего застоя многим помогают как раз новогодние праздники: 60% опрошенных уверяют, что длительные выходные идут только на пользу рабочему процессу. Если говорить о временах года в целом, то все-таки лучшей для работы чаще считается весна. Однако большинство респондентов не видят связи между эффективностью труда и сезонностью (42%) – они всегда работают хорошо», - отмечает Анастасия Найденова, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал. Зиму считают идеальным для работы временем 15% опрошенных. Реже всего так считают представители сфер «Добыча сырья» и «Строительство, недвижимость». Но, это и понятно, сезонность рабочих процессов никто не отменял.
