Сайт Зарплата.ру провел опрос соискателей в Перми о компенсациях и льготах в компании. 22% опрошенных пользователей отметили, что в их компании предусмотрены те или иные льготы и компенсации.
Среди тех пермяков, у кого есть бонусы от компании, отметили, что работодатель частично или полностью компенсирует им: дополнительное медицинское страхование (28%), питание (27%), обучение, связанное с профессией (32%), мобильную связь (32%), аренду квартиры или ипотечные выплаты (9%), спортивные занятия (18%), транспортные расходы (18%), обучение иностранным языкам (5%).
76% пермяков высказались за бонусы от компании: 22% опрошенных отметили, что компенсации для них «очень важны», 54% – «важны», 22% – «не важны», 2% «совсем не важны».
Для тех, кому льготы важны и очень важны, самым существенным вкладом со стороны работодателя стало обучение по профессии (74%), дополнительное медицинское страхование (67%), питание (42%). Чуть менее популярными ответами стали оплата мобильной связи (24%), спортивные занятия (22%), транспортные расходы (19%), компенсация аренды или ипотечных выплат (24%), иностранные языки (8%).
